Kompetenzmanagement in der industriellen Produktion: Das Tool
Die Kundenerwartungen in der globalisierten Wirtschaft werden anspruchsvoller und sind immer schwerer zu befriedigen. Kürzer werdende Produktlebenszyklen, mehr Produktvarianten sowie stetige Erneuerungen von Produktionsprozessen erfordern ein hohes Maß an Planung, Steuerung und Führung, um im Wettbewerb bestehen zu können. Der Produktionsbereich soll dabei Liefertreue gegenüber dem Kunden, niedrige [...]

Robert Pagliarini weist in einem gerade erschienenen Artikel auf die Gefahren des Social Networkings in puncto Meinungsfreiheit hin. Seiner Ansicht nach sind Networking Websites wie Facebook, LinkedIn, Sing oder Twitter in der Lage, die Kreativität des Einzelnen zu verringern und tragen ggf. dazu bei, dass Engstirnigkeit und vorgefertigte Meinungen an Wichtigkeit innerhalb des Netzwerks gewinnen [...]

Strategisches Kompetenzmanagement: Grundlagen, praktische Befunde, Chancen
Wie Frau Floss postuliert, steht die heutige Arbeitswelt unter stetigem Einfluss technologischen, demographischen und wirtschaftlichen Wandels – das ist grundsätzlich richtig. Infolgedessen sind Unternehmen und deren Mitarbeiter einem permanenten Anpassungs- und Veränderungsdruck ausgesetzt. Um diesen komplexen Herausforderungen zu begegnen, wird die Planung und Steuerung der Kompetenzen der Mitarbeiter beim strategischen [...]

Talentmanagement: Mitarbeiter erfolgreich finden und binden
Der Verlag Wolters Kluwer gibt aktuell ein neues Buch zum “Talent Management” auf den Markt, das zum Anspruch hat sich dem „neuen“ Trend im HR-Management (wobei sicherlich die Sichtweise auf „neu“ mit den Autoren zu diskutieren wäre) zu widmen und neben grundlegenden Aspekten im Talent Management anhand von Unternehmensbeispielen [...]

Viele Unternehmen gehen nur kleine Schritte im Fortschritte bei Rekrutierung, Entwicklung und Bindung von kompetenten Mitarbeitern. Das bedeutendste Themen für die Zukunft Kompetenzmanagement wird dabei permanent unterschätzt.